j.union公開セミナー(東京)

2012年9月

【E1208】職場討議・集会の進め方~職場活性化のヒントをお伝えします~(東京)
2012/09/12

2012年9月12日(水) 18:00~20:30


労働組合の組織目的と目標を明確にする、大切かつ重要な現場が「職場討議・集会の場」です。
しかし多くの役員は、事前のレクチャーがほとんどされず、いきなり現場に叩き込まれます。
この大切かつ重要な職場討議・集会の場をリードする組合役員の「進め方」によって職場討議・集会(組合活動)の成果が決まります。
さらに参加した「組合員の満足度」に大きな影響を与えることになります。

「職場討議・集会の場」で組合役員としてリーダーシップを発揮し、自信をもって進行役が担えるように、職場討議・集会の必要性と
その基本的な運営方法(事前準備・職場討議・討議後の対応)、組合活動の成果につながる必要な全テクニックを解説します。


1.事例研究

2.押さえておきたい職場討議・集会の基本
(1)職場討議・集会の4タイプ
(2)職場討議・集会の事前準備
(3)職場討議・集会を円滑に進める方法
(4)職場討議・集会を活性化させる方法
(5)職場討議・集会を妨げる人への方法
(6)職場討議・集会で困ったときの方法
(7)職場討議・集会後のまとめの方法

※書籍付き「職場討議・集会の進め方」


西尾 力(にしお つとむ)
j.union株式会社 代表取締役会長
中小企業診断士/社会保険労務士




10,500円(税込)


ハロー貸会議室 新宿ロイヤルビル

東京メトロ 丸の内線 西新宿駅 徒歩3分
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100名

2012年9月5日(水)


人材開発グループ:中島・栗田
TEL:03-5339-8205(直通)/FAX:0120-44-9313


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